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Lean design / imceo
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Complexité

« La culture n'est pas un luxe, elle nous permet de contextualiser au-delà du sillon qui devient ornière. » Edgar Morin, Le temps est venu de changer de civilisation, L’Aube, 2017.

Sous la dynastie Hang
« Si la connaissance des hommes est véritablement une science, les divers talents trouveront chacun leur rang, et toutes sortes d'entreprises méritoires se développeront. » Liu Shao, Traité des caractères. Paris : Gallimard, 1997 (trad. du chinois par Anne-Marie Lara).
AU SIECLE DERNIER
« Dans le langage courant, nous disons d’un homme qu’il est “heureux” quand il a réussi à atteindre ses objectifs. Une manière plus adéquate de décrire son état serait de dire qu’il est plus heureux qu’avant. Il n’y a néanmoins pas d’objection valable à un usage qui définit l’activité humaine comme la recherche du bonheur. » Ludwig von Mises, L’Action humaine.
Ascèse

« Le Lean est une ascèse dont les vertus se perdent si elle est assénée par quelques uns plutôt qu’assumée par tous. » Xavier Casanova, in Feuille de route.

31 mai 2017

Changer les pratiques manageriales : un point d'appui

Changer les pratiques manageriales : un point d'appui
Je note la demande suivante : « une évolution profonde du management vers des pratiques plus collaboratives, s’appuyant sur la richesse que constitue un collectif de travail performant et source de propositions continues. » Ce n’est pas extrait du chapitre...
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29 mai 2017

Notre manifeste Lean design

Notre manifeste Lean design
Le terme « Lean » s’est imposé à la fin du siècle dernier pour désigner, avec le « Lean Manufacturing » un ensemble cohérents d’outils de management engageant l’entreprise dans l’amélioration continue de ses pratiques, créatrices de valeurs ajoutées,...
19 mai 2017

Vous avez dit Lean design ?

Vous avez dit Lean design ?
EMOUVONS-NOUS ! – Notre brève présentation du Lean design va arriver à deux conclusions très simples. Rien de durable sans émotion renouvelée. Rien de plus profitable qu’une émotion positive. Pour arriver à ces conclusions, nous partirons simplement du...
10 mai 2017

Comment marcher vers l'excellence opérationnelle ?

Dans ses conférences, Jean-Paul Tappert, consultant senior et expert imceo, propose une présentation générale de l'esprit du lean et de l'excellence opérationnelle. Sa conférence a été donnée avec succès devant divers parterres de décideurs et de chefs...
10 mai 2017

Vous avez dit diagnostic, quelle est la prescription ?

Notre diagnostic conduit à proposer une démarche d’amélioration de l’Excellence Opérationnelle conduisant vers l’entreprise du futur. Selon les circonstances, ce cheminement peut être abordé de trois manières distinctes : sur le mode hard, soft ou smart....
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10 mai 2017

Vous avez dit crise, serait-elle nécessaire ?

Le recours au Lean intervient assez souvent pour passer outre une situation de crise. En ce sens, la crise peut s’avérer bénéfique dans la mesure où elle conduit à revoir ses pratiques et à les améliorer. Est-elle pour autant nécessaire ? Non, si on entend...
10 mai 2017

Le manifeste imceo

L’imceo est un réseau d’experts animés par l’esprit Lean, l’ayant mis à l’épreuve dans divers secteurs de l’industrie (jusqu’aux industries culturelles), ayant suivi son évolution, ses avancées comme ses remises en question, et l’engageant aujourd’hui...
10 mai 2017

Dynamique de groupe : résilience et résistance

Dynamique de groupe : résilience et résistance
La dynamique de groupe peut être vue comme un jeu de forces affectant à la fois la dimension collective et la dimension individuelle. La dimension collective concerne le groupe et ses tendances à la consolidation ou, inversement, à la dislocation. Elle...
10 mai 2017

Le comité de pilotage

Le comité de pilotage
9 mai 2017

Le team de l’imceo

Le team de l’imceo
> Jean-Paul TAPPERT > Joëlle COHEN >Fabien LACROIX > Abdelmajid RAJIH > Xavier CASANOVA > Sandrine BALDAUF > Ahmed EL HAMDANI
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